合肥业单位招聘考试每日更新事业单位招聘信息
识别 6月10日发布公告，报名时间为年6月17日9:00至6月23日24:00，考试时间为年7月25日(星期六)全天。
年省直事业单位公开招聘考试采取“公共科目+专业科目”的考试模式。公共科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，考试类别分为“综合管理类”等5个类别(中小学教师类细分为“小学教师岗位”和“中学教师岗位”，医疗卫生类细分为“中医临床岗位”等6个小类)。专业科目分为“财会类”等5个类别。
合肥市直事业单位招聘6月10日发布公告，统一报名时间为年6月17日9：00至6月23日16：00，逾期不再报名。笔试时间：年7月25日(周六)上午8:30-12:00。
《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试，满分分;
《教育教学理论》内容主要包括教育类法律法规、教育学和心理学理论及应用、教师道德素养等，满分分;
《专业知识》(财会、法律、通信工程、计算机、卫生基础知识、卫生基础知识、分析化学、生物化学、医学微生物学)主要为所报岗位应知应会专业基础知识，满分分;其中，《专业知识》中的《卫生基础知识》内容主要包括生物学、人体解剖学、生理学、药理学、病理学和诊断学的基础知识，满分分;
《申论》满分分。
笔试成绩设定最低分数线50分未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。
肥西县直单位招聘2月1日发布公告，3月9日笔试，笔试科目为《综合知识》
肥西事业单位招聘第二批8月23日发布公告，9月21日笔试，笔试科目为《综合知识》和《申论》两科。
长丰事业单位招聘7月10日发布公告，8月3日笔试考试内容《综合知识》、《专业知识》(或《申论》)
《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等，满分分。
《专业知识》主要为所报岗位应知应会专业基础知识等，满分分;
《申论》满分分。
肥东事业单位招聘9月11日发布公告，10月19日笔试，笔试科目为《综合知识》和《申论》两科
合肥市庐阳区事业单位招聘10月8日发布公告，11月9日笔试，考试科目为《综合知识》(或《医疗卫生基础知识》)和《申论》(或《专业知识》)两科，总分分。
《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等(《医疗卫生基础知识》内容主要包括生物学、人体解剖学、生理学、药理学、病理学和诊断学等)，满分分，占笔试成绩的40%。
《专业知识》主要为所报岗位应知应会知识(具体考试科目详见《招聘工作人员岗位表》)，满分分，《专业知识》(或《申论》)占笔试成绩的60%。
笔试(合成)成绩设定最低分数线50分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。
巢湖事业单位招聘6月12日发布公告，统一报名时间为年6月29日9：00至7月3日16：00，笔试时间：年7月25日(周六)上午8:30-12:00。
《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试，满分分;
《专业知识》中《卫生基础知识》内容主要包括生物学、人体解剖学、生理学、药理学、病理学和诊断学的基础知识,满分分;其他《财会》、《土木工程》、《工程造价》主要为所报岗位应知应会专业基础知识，满分分;
《申论》满分分。
《科目1》、《科目2》按5:5权重合成计算笔试成绩(保留至小数点后两位)。笔试(合成)成绩设定最低分数线50分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。
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