合肥信息技术职业学院2016年人才招聘启

一、招聘对象

　　博士研究生、硕士研究生、优秀本科生，具有较高学术水平的高层次人才。

　　二、基本条件

　　1.拥护中国共产党，忠诚党的教育事业，具有良好的职业道德和团队协作精神，为人师表，作风正派，治学严谨，身体健康。

　　2.在学历结构上，博士、硕士研究生第一学历须为全日制本科（教育背景原则上须为“一本”高校毕业，特别优秀的人才可适当放宽标准）。

　　三、材料提供

　　1.本人简历，并说明本人意向及要求。

　　2.学历、学位证书、职称证明复印件（需带原件核对），工作业绩资料。应届毕业生还需提供学业成绩、毕业生就业推荐表。

　　3.主要科研成果及获奖情况（包括论文、著作等）。

　　四、招聘过程

　　1.可通过电子邮件（邮件标题请使用“姓名+学校+专业+学历+应聘岗位”的格式，因电子邮件量过大，建议求职者勿重复投递简历）、邮寄等方式投递简历。

　　2.我校相关系部组织试讲、面试，人事处组织复试。

　　3.面试医院体检。

　　4.面试、体检合格后签订就业协议。

　　5.持身份证、学历证、学位证等相关材料来我校报到。

　　五、相关说明

　　试用期三个月，试用期满合格的，予以正式聘用。未取得中级职称硕士自来校之日起按中级职称享受校内津贴待遇。

　　六、招聘岗位

　　合肥信息技术职业学院年人才需求计划

　　七、联系方式

　　 　　邮编：

　　电子邮箱：rsc

　　联系人：周老师联系-

　　公交线路：乘坐路、路、路、26路、57路公交车到“安大新区”站。

看完之后记得分享哦！很多教师朋友们都不知道呢！